Anwim, właściciel sieci stacji paliw MOYA, po raz drugi z rzędu został wyróżniony tytułem Etyczna Firma. To potwierdzenie konsekwentnego podejścia spółki do budowania i utrzymywania wysokich standardów etycznych oraz zarządzania zgodnością w organizacji.
Konkurs „Etyczna Firma”, organizowany przez Puls Biznesu przy wsparciu merytorycznym kancelarii PwC Legal, od dwunastu lat promuje najwyższe standardy prowadzenia biznesu. Aby znaleźć się w gronie laureatów, firmy muszą przejść dwuetapowy proces oceny, obejmujący zarówno szczegółową analizę deklarowanych zasad i procedur, jak i ich praktyczne funkcjonowanie w organizacji.
Pierwszym etapem jest rozbudowana ankieta, w której przedsiębiorstwa przedstawiają m.in. swoje podejście do etyki, systemów zarządzania zgodnością, relacji z pracownikami oraz działań społecznych i środowiskowych. Do kolejnego etapu przechodzą wyłącznie organizacje spełniające wymagający próg punktowy. Następnie zewnętrzni eksperci PwC Legal przeprowadzają weryfikację zgromadzonych informacji, oceniając m.in. spójność procedur, kulturę organizacyjną oraz skuteczność wdrożonych rozwiązań.
Anwim otrzymał tytuł Etyczna Firma 2025 „za działania na rzeczy budowy i wzmacniania kultury organizacyjnej opartej na etyce i zasadach społecznej odpowiedzialności biznesu, wyróżniając się na tle innych przedsiębiorstw w Polsce.”
– Etyka w biznesie wymaga dziś nie tylko jasnych zasad, ale przede wszystkim ich konsekwentnego stosowania w codziennej działalności. W naszej organizacji oznacza to konkretne rozwiązania, od procedur i mechanizmów kontroli po sposób podejmowania decyzji i współpracy z partnerami. Drugie z rzędu wyróżnienie tytułem „Etyczna Firma” potwierdza, że ten system działa w praktyce – podkreśla Piotr Płatek, dyrektor ds. audytu i kontroli wewnętrznej w Anwim S.A.
W Anwim standardy etyczne i zgodność z regulacjami są integralną częścią zarządzania organizacją. Obejmują zarówno formalne rozwiązania, takie jak kodeksy i polityki, jak i praktyczne mechanizmy ich stosowania, w tym szkolenia, nadzór oraz systemy zgłaszania nieprawidłowości. Podejście to znajduje odzwierciedlenie również w relacjach z partnerami biznesowymi oraz w działaniach społecznych i środowiskowych. Spółka konsekwentnie angażuje się w inicjatywy na rzecz lokalnych społeczności, a jednocześnie rozwija projekty związane z transformacją energetyczną, w tym infrastrukturę ładowania pojazdów elektrycznych.
